Meningkatkan Kualitas Interaksi & Menyelesaikan Konflik di Tempat Kerja oleh Mr. Guido Schwarze

\"Komunikasi Berkesadaran: Meningkatkan Kualitas Interaksi dan Menyelesaikan Konflik di Tempat Kerja.\" 

Di dunia saat ini yang makin maju dan bergerak cepat, komunikasi efektif menjadi salah satu kunci penting untuk hubungan yang harmonis, terutama di tempat kerja. 
Kali ini, kita akan belajar menjelajahi usaha usaha transformatif agar bisa komunikasi dengan terampil, termasuk teknik praktis untuk memperkuat hubungan, menghadapi tantangan, dan menyelesaikan konflik dengan kepedulian dan kejelasan.

Bergabunglah bersama kami untuk mengeksplorasi bagaimana komunikasi yang efektif dapat meningkatkan dinamika tempat kerja, budaya kolaborasi, pemahaman, dan saling menghormati.

Mari kita belajar dari Mr. Guido Schwarze,  Beliau adalah owner dari Plansearch Associates, sebuah perusahaan riset, audit dan due diligence. Beliau memiliki keahlian dalam bidang corporate market research, studi kelayakan, audit, corporate business intelligence dan risk management. 
Klien Plansearch termasuk United States Department of Commerce (Departemen Perdagangan Amerika Serikat), United States-Asia Environmental Partnership (US-AEP), European Commission (Komisi Eropa), firma hukum terbesar yakni Baker McKenzie dan banyak perusahaan Fortune 500, termasuk Microsoft, Citibank, Pfizer, British Petroleum, Ford Motor Company, Tesla Motors, Price Waterhouse Coopers, Hewlett-Packard, INPEX Corp (Japan), Marubeni Corporation, Sumitomo Corporation, Itochu Corporation, Torray, dll. 
Guido fasih dalam bahasa Inggris, Indonesia dan Jerman, dan memiliki pengalaman di Indonesia, Hong Kong, China, Jepang dan Vietnam.